Från förvaltning och funktion till samverkande arenor för medborgarens nytta och behov. Arbetet i en agil service och utvecklingskommun handlar framförallt om förmågan...
Företaget AdvisoryBoard lyfter på locket och inleder fem sammanlänkande innovationsprocesser i syfte att identifiera och konkretisera nya och innovativa sätt att uppnå...
Alla – varje kommun, varje sjukhus, varje vårdcentral – arbetar i unika miljöer med unika förutsättningar. I denna skrift kan du ta del av ett pågående utvecklingsarbe...
Det nya nätverket utgör en förutsättningslös arena och en utvecklingsplattform för att höja kvalitén på det direkta ledarskapet. Nätverket har sin bas på LinkedIn men ...
”Vård väljer vi när behov uppstår och då får den aldrig vara mer än ett samtal eller ett klick bort”
I skriften ”Vill du välja eller ska jag guida”, kan du läsa ...
Företaget AdvisoryBoard arbetar i komplexa organisationer med chefsrådgivning,
utvecklings- och innovationsprocesser i Sverige och övriga världen.
AdvisoryBoard-processen, efter amerikansk förlaga sedan 1996
En klar källa till inspiration, för den som vill ligga i framkant och vill dela toppkunskaper med andra – en process full av progressivt tänkande i tätt samarbete för människor som förstår att innovation och utveckling är integrerade delar av framgångsrik tillväxt.
En Advisoryboardprocess är en demokratisk samarbetsform som bygger på att ta tillvara varje individs grundläggande drivkraft, kunskap och erfarenhet.
Arbetet involverar innovativa ledare och förmågor från varierande discipliner. Personer med växlande kunskap, personlighet och erfarenhet från näringsliv, forskning, politik, media och kultur sammanförs på en strategisk toppnivå. Resultaten leder till nya genomförbara idéer, modeller, affärers och verksamhetsplaner.
Nyhetsbrev med spännande nyheter på temat samverkan. Läs mer här: